Θα μετρά μέσω μοριοδότησης, η προϋπηρεσία κατά 50% και τα ακαδημαϊκά προσόντα και οι κοινωνικοί λόγοι κατά το άλλο 50%. Η προϋπηρεσία θα μοριοδοτείται κλιμακωτά, με πλαφόν ανώτατης προϋπηρεσίας
Με βασικό θέμα τις προσλήψεις 15.000 εκπαιδευτικών στο Δημόσιο μέχρι το 2021 συνεδριάζει το υπουργικό συμβούλιο, με τον πρωθυπουργό να επιδιώκει για ακόμα μία φορά να «κλείσει» τα σενάρια πρόωρων εκλογών.
Το κύριο μενού του σημερινού υπουργικού αφορά το σχεδιασμό του Υπουργείου Παιδείας σε συνεργασία με το Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότηση για την υλοποίηση 3έτους προγράμματος για το μόνιμο διορισμό 15.000 στο δημόσιο.
Ειδικότερα
-5.250 το 2020 σε όλες τις βαθμίδες
-5.250 το 2021 σε όλες τις βαθμίδες
Το σύστημα για τις προσλήψεις έχει τρεις άξονες υλοποίησης
-ΑΣΕΠ με σύστημα μοριοδότησης κριτηρίων
-Τρεις πυλώνες συστήματος μοριοδότησης όπου θα έχει αναγνώριση της προϋπηρεσίας αναπληρωτών, ακαδημαϊκά προσόντα και κοινωνικά κριτήρια
Σε μία προεκλογικού τύπου κίνηση, δεν θα προβλέπονται διορισμοί εκπαιδευτικών με γραπτό διαγωνισμό.
Για τον διορισμό δασκάλων και καθηγητών, θα μετρούν μέσω μοριοδότησης, η προϋπηρεσία κατά 50% και τα ακαδημαϊκά προσόντα και οι κοινωνικοί λόγοι κατά το άλλο 50% ενώ η προϋπηρεσία θα μοριοδοτείται κλιμακωτά με πλαφόν ανώτατης προϋπηρεσίας.
